Cerca de 500 asistentes y más de 400 beneficiados con discapacidad participaron en la 5ª Feria del Empleo Incluyente organizada por la Universidad Panamericana (UP).
En esta feria del empleo incluyente se impartieron diversos talleres, entre ellos la preparación de un CV, Cómo presentarte a una entrevista de trabajo, taller de Braille, Taller de comunicación asertiva y resiliencia, así como actividades interactivas en donde los asistentes participaron en una cata de vinos y quesos en la obscuridad.
Con una oferta de 600 vacantes con plazas a nivel gerencial, operativo y técnico, 24 empresas y 10 organizaciones ciudadanas participaron de la feria, entre las cuales estuvieron:
- AT&T México
- Banco de México
- BBVA
- Boehringer Ingelheim
- Novartis
- BRASKEM IDESA
- Chubb
- Bridgestone de México S.A. de C.V.
- Coca-Cola FEMSA
- Estafeta Mexicana
- Eaton manufactura
- Ford Motor Company
- Servicios Especializados Grupo COSMIC
- Henkel manufactura
- ManpowerGroup
- MAPFRE México
- QUÁLITAS Compañía de seguros
- MEDIABRANDS Publicidad
- PROFUTURO Afore
- Centro Panamericano COLABORE
- CINIA
- INDISCAPACIDAD CDMX
- APAC IAP Asociación PRO PERSONAS con Parálisis Cerebral
- Integración Down IAP
- Unidos CDMX
- Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia de la Ciudad de México (DIF-CDMX)
- Procuraduría Social de la CDMX
Por último, la representante de la alcaldía de Benito Juárez manifestó, “en México aproximadamente tres de cada cuatro personas con discapacidad no logran encontrar trabajo por distintos factores. Por esto, es fundamental en la Alcaldía, como parte de la reactivación económica, que trabajemos en conjunto el desarrollo económico, el sector público y el sector privado, generando diversas herramientas para las personas con discapacidad, provocando integrarlos en sociedad, obtener un trabajo digno y adquirir habilidades necesarias para el trabajo”.
